Las tres centrales sindicales -CGT y las dos CTA- enviaron una carta a la titular del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil para exigir que la próxima reunión del organismo sea de manera presencial

El encuentro está previsto para el próximo 28 de agosto, y las centrales sindicales reclaman que la reunión no se lleve adelante de forma virtual, sino con la participación presencial de todos los representantes que integran el Consejo.

“La magnitud de las decisiones que corresponde adoptar a este Consejo exige el más amplio y genuino debate entre los sectores que lo integran, que como quedó demostrado en las últimas sesiones , la metodología virtual no permite el real desarrollo de la misión de los actores sociales involucrados”, solicitan las centrales sindicales con firma de cada uno de sus secretarios generales. 

“Los trabajadores y las trabajadoras de nuestro país atraviesan una pérdida sostenida del poder adquisitivo de sus salarios, que compromete su capacidad de acceso a los bienes y servicios de la canasta básica todos ellos esenciales para llevar una vida digna. A ello se suma la sostenida destrucción de puestos de trabajo registrados, que golpea de manera directa a miles de familias y agrava la precarización del mercado laboral”, detalla el texto, luego de que el jueves pasado junto a movimientos sociales dieran vida a la primera marcha en defensa de los endeudados con tarjetas y aplicaciones para comprar productos básicos -situación que atraviesan miles de familias-. 

“A este cuadro se añade la grave situación que enfrenta el sector productivo nacional, con caída de la actividad, cierre de empresas y fuerte incertidumbre económica, factores que inciden de manera directa sobre el nivel de empleo y sobre la determinación del salario mínimo, vital y móvil y de las prestaciones por desempleo”, añade el texto.

“Entendemos que asuntos de esta relevancia, con impacto directo sobre los ingresos de millones de trabajadores y sobre la sostenibilidad de miles de unidades productivas, requiere de un ámbito de deliberación presencial que garantice el intercambio directo entre las partes, la posibilidad de negociación efectiva y la debida transparencia y legitimidad de lo que allí se resuelva. La modalidad virtual, si bien resulta admisible para cuestiones de trámite, no resulta adecuada para un debate de esta naturaleza y trascendencia institucional”.