jueves 19 de febrero de 2026 - Edición Nº939

Sindicales | 19 feb 2026

Lucha gremial

ANDUNA rechaza la reforma laboral de Milei y explica por qué

12:58 |La Asociación NODOCENTE de la Universidad Nacional de Avellaneda -ANDUNA-, que conduce Ana Laura Ruggiero, rechaza la reforma laboral libertaria y detalla los motivos. Adhesión al paro convocado por la CGT.


A horas de que Diputados aborde la reforma laboral -con media sanción del Senado- y al inicio de un paro nacional convocado por la CGT, la Asociación NODOCENTE de la Universidad Nacional de Avellaneda, que lidera la abogada laboral y docente, Ana Laura Ruggiero, difundió en sus redes una seguidilla de placas en las que explica por qué la organización se opone a la reforma.

Con 10 puntos como eje, la Asociación define: “No es modernización. No es libertad. Es ajuste, precarización y menos derechos. Esta reforma laboral no crea más empleo, es en contra de los trabajadores y trabajadoras”.

Los ítems explicados son:

Derecho a huelga: “Te dicen que es un derecho, pero debilitan los reclamos: amplían servicios ´esenciales´ y te obligan a trabajar sí o sí. Huelga con 75 o 50% de actividad… o sea, una huelga sin fuerza”, explica la organización.

Extensión de la jornada laboral. Banco de horas: “Quieren llevar la jornada laboral a las 12 horas y con el banco de horas hacerte trabajar más sin pagar horas extras. Te compensan otro día, cuando la empresa quiera”.

Indemnización por despido: “Te pagan menos y encima en cuotas. No se toma en cuenta el aguinaldo, vacaciones ni premios para su cálculo. Lo pueden pagar hasta en 12 cuotas. Despido barato para el patrón”.  

Convenios Colectivos: “Eliminan la ultraactividad. Si no se renueva el Convenio se pierden los derechos conquistados. Todo vuelve atrás y cae a la Ley de Contrato de Trabajo”.

Convenios a la carta: “Un convenio chico puede pisar uno grande. Impulsan sindicatos por empresa, armados por los propios empresarios para bajar salarios y condiciones. Atomización sindical”.

Período de prueba: “Pasa de 3 a 6 meses. Más tiempo para echarte sin indemnización. Más precarización, menos estabilidad”.

Obras sociales: “Bajan los aportes patronales. El resultado: menos plata para la salud de los trabajadores y un sistema solidario cada vez más en crisis”.

Asambleas: “Si querés reunirte, pedí permiso. Te sacan el derecho a organizarte y discutir en el trabajo”.

Reducción de impuestos a las empresas: “Les bajan las alícuotas y cae la recaudación. Las provincias pierden recursos. Ajuste para todos, beneficios para pocos”.

Sindicatos: “Quiere cortar los aportes y hacerlos optativos. El objetivo es desfinanciar y debilitar a las organizaciones gremiales”.

 

 

Asimismo, ANDUNA se anticipó a eventuales cuestionamientos de medios oficialistas o dirigentes afines que, para bajarle el tono al paro, hablan del costo económico de la medida: “Si parar duele en el bolsillo de la economía es porque el trabajo es el que la sostiene”. Definición que pondera al trabajo como el motor real de la economía -genera riqueza y mantiene el funcionamiento de todo el engranaje productivo-.

Además, el gremio apuntó a las y los legisladores oficialistas, filo-oficialistas y pseudo-peronistas que firmaron la convocatoria a la sesión, encabezados por Gabriel Bornoroni -LLA Córdoba-; Alberto Arrua -Innovación Federal/Misiones-; Gladys Medina -Independencia/ Tucumán-; Pamela Verasay -UCR Mendoza-;  Cristian Ritondo -LLA/PRO, Buenos Aires-; Oscar Zago -MID, CABA; Karina Maureira -La Neuquinidad/Neuquén-; Nancy Picón Martínez -Producción y Trabajo, San Juan-; Lisandro Almirón -LLA Corrientes-. De esta manera, pone el foco en las y los legisladores que prestan su voto y complicidad para que el oficialismo "arrase con derechos y pulverice a la clase trabajadora en beneficio de unos pocos".

En tanto, integrante de FATUN y de la CGT, la Asociación confirmó su adhesión al paro general convocado por la central, sin concurrencia a los lugares de trabajo, por lo que las Universidades Públicas Nacionales no abrirán sus puertas este jueves 19 de febrero.

 

 

 

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